liste des formations de lydia


– Manager l’incertitude – Les clés du succès.
– Avancer avec confiance dans un monde incertain.
– Manager efficacement en mode hybride.
– Agir efficacement en transversal.
– Mobiliser l’engagement des collaborateurs.
– Réinventer vos réunions : Kit de survie. 
– Atelier IKIGAI ou  : Donner du sens à sa vie professionnelle ( ou personnelle).

RESSOURCES HUMAINES

– S’approprier et maîtriser les outils R.H.
– Les Bases du Droit du Travail
– Mener les entretiens professionnels obligatoires
– Devenir Tuteur en entreprise
– Construire sa Marque Employeur
– Comité Social Economique : Exercer l’ensemble de ses missions
– Mener ses entretiens de recrutement avec succès : Evaluez-vous en tant que recruteur !.

EFFICACITE PROFESSIONNELLE et PERSONNELLE

– Prévenir des Risques Psychosociaux et Bien-être au travail
– Gérer son temps et ses priorités pour plus d’efficacité
– Mieux être en situation professionnelle (Gestion du stress Niveau 1)
– S’affirmer et faire face aux situations difficiles
– Anticiper et gérer les conflits
– Atteindre ses objectifs
– Réussir sa reconversion professionnelle
– Préparer et bien vivre sa retraite
– Les-cles-de-la-confiance-en-soi
– Cultiver son bien-être et/ou Expérimenter la psychologie positive
Développer son intelligence émotionnelle
– Lacher prise : se libérer des émotions négatives.
– Repérer-Evaluer-Développer vos compétences comportementales (Soft Skills).

COMMUNICATION et EXPRESSIONS

– Développer ses qualités d’orateur et techniques pédagogiques
(Niveau 2)

– Développer une communication positive en situation de crise
– Réussir des prises de parole en public
– Communiquer facilement dans des situations difficiles
– Formateurs, réussir ses animations de formation (Niveau 1)
– Mieux-se-connaitre-mieux-communiquer-avec-la-programmation-neurolinguistique-p-n-l
– Process Communication Model® 

Mise à jour le 27 Janvier 2025