LE MANAGER FACILITATEUR & COACH
Objectifs de la formation : Comprendre les transformations du management moderne. Responsabiliser plutôt que diriger. Utiliser les techniques...
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Atelier IKIGAI ou : Donner du sens à sa vie professionnelle (ou personnelle)
Objectifs de la formation : . Clarifier ses aspirations et ses sources d’épanouissement dans son activité professionnelle. . Cerner ses... -
DEVELOPPER SON INTELLIGENCE EMOTIONNELLE Maîtriser et utiliser ses émotions pour être plus performant
Objectifs de la formation : . Approfondir la définition d’Intelligence émotionnelle (I.E) . Découvrir le langage des émotions. . Apprendre... -
Manager l’incertitude – Les clés du succés
Un monde incertain qui appelle les entreprises à développer des soft skills d’équilibristes. Entre tension géopolitiques, difficultés... -
Avancer avec confiance dans un monde incertain
Le monde bouge : tensions géopolitiques, difficultés économiques et transitions écologiques, l’imprévisibilité devient la nouvelle... -
Manager efficacement en mode hybride
Le travail hybride, qui comprend télétravail et présentiel, comporte son lot d’avantages mais aussi d’inconvénients. L’enjeu... -
Manager la résilience « Cultiver la résilience individuelle et collective »
Objectifs de la formation : Manager efficacement dans un monde en perpétuel mouvement. Maîtriser l’importance de la résilience dans l’entreprise.... -
Agir efficacement en transversal
Objectifs de la formation : . Comprendre et intégrer les spécificités du management transversal avec ou sans lien hiérarchique....